Praktikum im Bereich Human Resources - Recruiting & Vertrieb (m/w/d)

Aufgaben

Deine Aufgaben:

- Bewerbermanagement sowie Vorauswahl von Bewerbern aus dem naturwissenschaftlichen Bereich
- Kennenlernen der Schnittstelle zwischen Vertrieb und Recruiting
- Administrative Prozesssteuerung zwischen Kunden und Kandidaten sowie eigenverantwortliche Betreuung und Monitoring von internen Prozessketten
- Aktive Bewerbersuche (Active Sourcing) über Datenbanken und Online-Portale wie Xing
- Erarbeitung von persönlich zugeschnittenen Projektaufgaben in den Gebieten Sales, Recruiting, Social Media, Hochschulmarketing o.Ä.
- Unterstützung des Vertriebsteams im operativen Tagesgeschäft
- Bei Interesse Durchführung telefonischer Bewerbungsgespräche für die Kandidatenqualifizierung

Qualifikation

Unsere Anforderungen an Dich:

- Studium der Fachrichtung Betriebs- / Volkswirtschaftslehre, Marketing, Wirtschaftspsychologie, Psychologie, Soziologie, Kommunikations- / Medienwissenschaften o.Ä.
- Begeisterung für den Bereich Personalwesen sowie Vertrieb
- Sicherer Umgang mit MS Office und Social Media Plattformen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ein in der Studienordnung vorgeschriebenes Pflichtpraktikum (Bitte gültige Immatrikulationsbescheinigung sowie einen Nachweis für das Pflichtpraktikum beifügen)

- Kreative und eigenständige Herangehensweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
- Aktive, strukturiert

Benefits

Wir bieten:

- Ein vergütetes Praktikum
- Die Möglichkeit einen Einblick in die Vorgehensweise und Prozesse eines spezialisierten Personaldienstleistungsunternehmen zu erhalten
- Eine professionelle und intensive Einarbeitung
- Flache Hierarchien und ein junges, motiviertes Team sowie Kaffee, Tee und Wasser zum freien Verzehr
- Flexible Arbeitszeiten
- Perspektivisch besteht nach Absprache die Möglichkeit, im Anschluss an das Praktikum eine Werkstudententätigkeit zu beginnen

Weitere Angaben

Angaben zum Unternehmen

Unternehmensbeschreibung
professional scientists ist für potentielle Kandidaten die Anlaufstelle für Karriereplanung und Marktsondierung und für Unternehmen der Ansprechpartner bei der aufwendigen Suche nach den umkämpften Leistungsträgern in Forschung, Entwicklung und Technologie.

Unternehmensgröße
1-20 Mitarbeiter

Branchen
Personal- und Stellenvermittlung